• [잡동★] 왜 월급을 조금밖에 안줌? 너 고소2012.08.21 PM 01:24

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일은 덜 하지만

월급을 남자들이 더 많이 받으니까

성차별 너 고소





댓글 : 13 개
같은 일을 해서 다르게 주면 그게 차별이지 등신들이....
역고소해야지 기업이미지에 타격받았다고 ㅋㅋ
회사에 같은 시간에 출근하는(퇴근은 다른시간^_^) 같은 대리인데 월급을 다르게주면 차별!!
ㅋㅋㅋ "왜 남자만 군 가산점 주나요?"
진짜 지랄도 풍면이네
  • KTL
  • 2012/08/21 PM 01:37
우리 회사 경리 아줌마들도 퇴근 시간 되면 오차 1분 미만으로 칼퇴근하면서도
진급이 느리니 뭐니 들먹거리는거 보면 어이 없음..
진짜 지랄이 풍년이네.. -_-
그런데 회사다녀보면 저런 골빈애들이 많다는게 또 에러.
G라뤼크 풍자크
차별이 무조건 나뿐건 아니죠.
ㅋㅋ 이제 곧 잘리겠군
차별이 아니라 차등
마트에서도 진열 여사원 남사원 차별도 심한데 ...
같은 업무로 온 직원 인데도 일급은 여사원이 더 많은 경우가 있죠.
파렛,롤테,후방 및 창고 정리 이런건 여자라서 할 수 없다고 안합니다.
그러면서 당당히 쉬는시간 꼬박꼬박 챙기고 칼퇴근하고
나이드신 직급되는 분들한테 하소연하면 남자가 속이 좁다 그러고
게다가 업체가 달라서 급여에 대해 말하기가 어려운 현실....

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