제가 현직에서 기본급, 식대, 제수당등 기타 항목들이 있었는데
다행히도 이번에 이직하는곳은 이전 직장 여러 항목을 모두 기본급으로 하나로 묶고 연봉도 10%인상하는것으로 합의봤습니다.
분명 1차 면접에서는 동결 또는 아주 소폭 상승이다 했을때 뭐지?했는데
여기저기 소스 얻어보니 5~10% 정도라고해서 좀 더 올려야겠다 싶었으나
시작부터 10%말하니까 뭐 ㅇㅅㅇ쿨하게 합의봤습니당
(사실 10%아니었어도 현직장에서 빨리 이동하고 싶어서 이동했겠지만 말이죠 ㅎㅎ)
아무튼~ 오늘 저녁에 회사 중간선임분과 면담 하기로 했으니 여기서 잘 마무리 하고 싶은데
질문)
혹시 그만두는 사유가 뭐냐고 물어보면 단순히 여러 핑계대고 그만둔다는게 나을까요, 아니면 솔직하게 이직확정되서 나간다고 하는게 나을까요?
드래이커
언제 어디서 볼지 모르니.. 좋게좋게 얘기하고 나오시는게 좋겠죠..
어디로 가는지는 당연히 얘기 안 하시는게 좋구요..